1. 根据公司的体系管理要求,组织项目日常物业服务管理工作,包括工作部署、监督执行;
2. 根据公司管理要求制定项目中短期工作计划,并推动完成;
3. 制定项目品质提升方案,并监督执行;
4. 完成项目人员招聘、培训、日常管理及人才梯队建设;
5. 加强员工安全教育,避免劳动纠纷或伤害事故发生;
6. 根据项目实际情况开展多种经营服务;
7. 按期完成项目的费用收取工作;
8. 不定期向甲方进行口头或书面的工作汇报,与甲方管理部门维持良好的合作关系;
9. 持续开展项目拓展工作;
10. 其他领导安排的工作
任职条件:
1. 45岁以下,大专以上学历,有3年同岗位工作经验;
2. 思维灵活,有经营意识,工作细致,沟通能力强,抗压能力强,执行力强,形象气质较好;
3. 会驾车,办公软件使用熟练。